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一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善制度體系。成立林長制工作專班，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，要求各村（社區(qū)）、各責(zé)任單位積極落實(shí)林長制工作要求，明確專人推進(jìn)林長制工作。目前，國華鎮(zhèn)共有鎮(zhèn)級林長和副林長10名，村級林長和副林長18名。

二是健全考核制度，加強(qiáng)巡查排查。建立林長制績效考核兌現(xiàn)制度，將鎮(zhèn)村兩級林長履職情況作為干部考核、獎(jiǎng)懲的參考依據(jù)，積極開展林區(qū)巡查工作。按照《國華鎮(zhèn)林長制“巡林巡查”制度》要求，各級林長和副林長對轄區(qū)重點(diǎn)區(qū)域不定期開展巡林巡查，認(rèn)真履行職責(zé)，確保森林資源保護(hù)、開發(fā)利用和病蟲害防治等工作責(zé)任得到有效落實(shí)。同時(shí)，將巡林過程中發(fā)現(xiàn)的問題建立臺賬，及時(shí)反饋銷號，確保林長制工作形成有效“閉環(huán)”。

三是全面宣傳引導(dǎo)，強(qiáng)化社會監(jiān)督。利用“植樹節(jié)、宣傳日”等時(shí)間節(jié)點(diǎn)，開展巡林、巡查及宣傳活動(dòng)。利用微信群、QQ群等信息平臺，及時(shí)發(fā)布每日護(hù)林情況，以便監(jiān)督每天巡林護(hù)林情況。在林區(qū)顯著位置設(shè)立林長公示牌，標(biāo)明林長職責(zé)、區(qū)域內(nèi)林木資源概況、工作目標(biāo)、監(jiān)督電話等內(nèi)容，主動(dòng)接受公眾監(jiān)督。截至目前，國華鎮(zhèn)開展大型宣傳4次，共發(fā)放了宣傳資料600余份，轉(zhuǎn)發(fā)各類宣傳警示案例50余條，懸掛林長制橫幅10條，宣傳群眾達(dá)7000余人。（國華鎮(zhèn)  許開才草）