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(1)制定一個方案，系統(tǒng)謀劃高質(zhì)量社保宣傳工作。從組織領(lǐng)導(dǎo)、目標任務(wù)、人員安排、職責分工、工作思路、長效機制等方面明確社保宣傳工作的目標和方向，推動社保宣傳工作高質(zhì)量發(fā)展。

(2)培養(yǎng)一支隊伍，以學(xué)促干營造全員宣傳好氛圍。整合精干力量組建社保宣傳隊伍，深度挖掘社保工作亮點，講好社保新故事。緊密結(jié)合練兵比武工作推動全員政策業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升綜合服務(wù)能力，培養(yǎng)一支“能說、會寫、辦實事”的隊伍，打造出一支人人都是“宣傳員”“活窗口”的宣傳隊伍。

(3)建立一套機制，持續(xù)推動社保宣傳工作長效運行。建立“基礎(chǔ)任務(wù)+積分考核”的激勵機制，對在宣傳形式創(chuàng)新和各級主流媒體報道宣傳有實際成效的給予積分獎勵，將積分結(jié)果運用于職工評優(yōu)、遴選、掛職鍛煉等方面，進一步激發(fā)全員參與社保宣傳工作的積極性。（縣人社局 陳鎮(zhèn)）